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Programmes de formation en communication efficace

Représentation de la formation : Parcours du dirigeant : Inspirer

Parcours du dirigeant : Inspirer

Flow: Développez la communication du leader

Formation mixte
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
10,0/10
(4 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
Net de TVA
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Formation créée le 14/10/2022. Dernière mise à jour le 19/02/2025.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Un accompagnement de découverte des outils du leadership assumé par la communication orale

Objectifs de la formation

  • Comprendre les émotions et leur impact sur le leadership
  • Connaître les 4 étapes de la gestion émotionnelle du dirigeant
  • Savoir passer d'une réaction subie à une action choisie dans 3 prises de décision
  • Comprendre les mythes limitant la communication efficace
  • Pratiquer les 2 outils de communication relationnelle inspirante
  • Savoir définir un message clair
  • Connaître les 3 secrets des présentations impactantes
  • Connaître l'histoire de la rhétorique
  • Comprendre les 3 piliers de la rhétorique
  • Utiliser son corps et sa voix avec les 3 piliers ancestrales

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Dirigeant
  • Chef de projet
  • Jeune leader en développement
Prérequis
  • Expérience en gestion de projet ou gestion d’équipe
  • Position de direction
  • Évolution de poste vers de la gestion d’équipe

Contenu de la formation

  • Intelligence émotionnelle : Utiliser ses émotions pour mieux gérer les tâches du dirigeant
    • S'approprier le tableau des émotions et leurs déclinaisons
    • Connaître le vocabulaire et reconnaître les émotions utiles au leadership
    • Utiliser le tableau des 4 étapes des actions choisies pour gérer complexité et conflit efficacement
    • Mettre en place des action constructives dans 3 situations professionnelles courantes
  • Communication de leader : Développer sa force relationnelle pour mieux motiver
    • Comprendre la violence dans notre communication courante
    • Connaître les 4 étapes de la communication non violente
    • Utiliser la communication non violente en situations conflictuelles pour recréer du lien
    • Casser le mythe de la communication binaire
    • Savoir cerner la nature du problème
    • Utiliser la technique MDRD pour mener les conversations difficiles
  • Pitch gagnant : Embarquer un interlocuteur, un groupe, un auditoire dans un projet, un produit, un process
    • Savoir créer un message clair et efficace
    • Connaître les 3 outils d'un pitch efficace verbalement
    • Connaître les techniques non-verbales pour impacter avec sa voix et son corps
  • Eloquence : Savoir impacter face à un auditoire
    • Connaître son "pourquoi"
    • Savoir définir un message clair
    • Utiliser des histoires personnelles pour connecter
    • Utiliser 3 techniques d'interactivité avec l'auditoire
Équipe pédagogique

Formatrice et facilitatrice française anglophone, Anne est la directrice de la Speaking Academy et spécialisée dans l’art du Pitch et de la communication professionnelle efficace. Elle forme les acteurs du monde des affaires depuis 2008 et les aide à trouver leurs voix et atteindre leurs objectifs. En 2018, elle fonde la Speaking Academy, le centre de formation des leaders de demain avec des experts partenaires en communication internationale qui répond à tous vos besoins professionnels. La Speaking Academy accompagne en communication des entreprises d'industries variées : de l'assurance, à la construction navale, du sanitaire et social et au domaine bancaire, à l'immobilier et à l'informatique. Dans toutes ces industries, les enjeux sont les mêmes : donner aux managers e différents niveaux, les outils incontournables du management efficace par la communication.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Documents supports de formation projetés.
  • Etude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10
(4 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Une connaissance de son style de leadership et une compréhension des différents styles de management pour mieux diriger l’entreprise

Délai d'accès

3 semaines